Administratief deskundige - Woonzorgcentra (verkorte procedure)

Ben je snel beschikbaar en wil je graag aan de slag als planner binnen het woonzorgcentrum? Solliciteer dan voor deze vacature!

Als administratief deskundige ben je verantwoordelijk voor het correct administratief verwerken en beheren van prestaties, priktijden, verlofaanvragen, ... van medewerkers binnen het woonzorgcentrum. Daarnaast ben je planner voor bepaalde groepen en meteen ook hun aanspreekpunt voor alles omtrent de uurregeling. Je communiceert hiervoor graag en vlot, zowel met leidinggevenden als met medewerkers. 

Je werkt graag gefocust, nauwkeurig én kan wettelijke regels en procedures correct toepassen. Je bent analytisch ingesteld en oplossingsgericht. Je bent sterk in het werken met toegepaste software rond onder meer tijdsregistratie.

Je bent houder van een bachelorsdiploma & je bent onmiddellijk beschikbaar.

Wij bieden een voltijds vervangingscontract tot eind oktober 2025 met onmiddellijke indienst treding, in de schaal B1-3 met een bruto startsalaris van min. € 2999 en max. € 5054 . 
Je beroepservaring in de privésector of als zelfstandige in hoofdberoep wordt voor maximaal 10 jaar in aanmerking genomen voor de toekenning van het loon. 

Andere voordelen:

• mogelijkheid tot telewerk
• werken in een systeem van glijtijden met een goede verhouding tussen werk en privé
• de mogelijkheid om aan te sluiten bij de hospitalisatieverzekering AXA
• 26 dagen jaarlijkse vakantie
• 11 feestdagen
• maaltijdcheques van 7 euro per gewerkte dag
• eindejaarspremie
• aanvullend pensioen
• een fietspremie van 0,20 euro per kilometer
• de volledige terugbetaling van je sociaal abonnement
• loopbaanmogelijkheden
• een aansluiting bij de sociale dienst GSD-V met tal van voordelen en de kortingskaart Pluspas
• een personeelsrestaurant met een gevarieerd aanbod gezonde maaltijden
• je kan instappen in een fietsleasing

Inschrijven kan uitsluitend via onderstaande knop, uiterlijk 20 oktober 2024. Je sollicitatiedossier bestaat uit een curriculum vitae, een kopie van het diploma en een motivatiebrief. De selectieprocedure bestaat uit een sollicitatiegesprek dat doorgaat volgens de beschikbaarheid van de kandidaat en de juryleden.

Voor meer informatie over de jobinhoud: Griet Boedt (Directeur zorg): griet.boedt@oostende.be

Voor meer informatie over de selectieprocedure: Maggy Bendels (Deskundige personeel), maggy.bendels@oostende.be