Stafmedewerker mobiliteit

Ben jij een strategische denker met een passie voor mobiliteit en duurzaamheid? Wil je een actieve rol spelen in het optimaliseren van de mobiliteit binnen onze gemeente? Dan is deze vacature iets voor jou!

Over de functie

Als stafmedewerker mobiliteit werk je aan een toekomstgericht beleid rond mobiliteit, met focus op duurzaamheid, verkeersveiligheid, leefbaarheid en bereikbaarheid. Je ontwikkelt een strategische visie en vertaalt die in concrete actieplannen. Daarnaast ondersteun je ruimtelijke ontwikkelingen, stuur je projecten bij, en geef je advies op maat. Je werkt samen met interne en externe stakeholders en leidt het team mobiliteit naar kwalitatieve dienstverlening.

Jouw verantwoordelijkheden

• Ontwikkelen en implementeren van een mobiliteitsvisie in lijn met het Vlaamse en regionale mobiliteitsbeleid
• Coördineren van projecten rond verkeersveiligheid, fietsbeleid, parkeerbeleid en meer.
• Analyseren van mobiliteitsproblemen en formuleren van strategische oplossingen.
• Begeleiden van mobiliteitsaspecten in ruimtelijke projecten van derden.
• Adviseren van het college, gemeenteraad, burgers en bedrijven over mobiliteitsvraagstukken.
• Aansturen en coachen van het team mobiliteit.

• Je bent in het bezit van ofwel een bachelordiploma, ofwel een diploma van het hoger onderwijs één cyclus of daarmee gelijkgesteld onderwijs.

  OF

• Je hebt 2 jaren functierelevante beroepservaring in de sector van personeelszaken bij voorkeur aan te tonen met een attest van de vorige werkgever of indien een attest niet mogelijk is, door een verklaring op eer én aan de hand van het curriculum vitae én je dient te slagen voor een niveau- of capaciteitstest voor niveau B.

• Je bent in het bezit van een rijbewijs B
• Je vertoont een gedrag dat overeenstemt met de job (aan te tonen met een uittreksel uit het strafregister (algemeen model) op moment van aanstelling in de functie)
• Je bent sterk in netwerken, samenwerken en adviseren. 
• Je hebt ervaring of affiniteit met mobiliteitsvraagstukken, verkeerskunde of ruimtelijke ordening.
• Je bent communicatief sterk, oplossingsgericht en werkt graag in een dynamische omgeving. 

• Een gevarieerde, boeiende functie waarbij je bijdraagt aan de groei en toekomstbestendigheid van het lokaal bestuur
• Aantrekkelijke verloning: minimum bruto maandwedde van ten minste 2 999,68 euro voor een voltijdse functie (B1 trap 0). De maandwedde is afhankelijk van je eventuele anciënniteit.

• Anciënniteit:

  • Maximum 6 jaar relevante ervaring uit de privé sector of uit een zelfstandige activiteit.

  • Ervaring uit de openbare sector telt onbeperkt mee, ongeacht of ze relevant is voor de functie.

  • Je levert zelf het bewijs van je ervaring.

• Maaltijdcheques van 8,00 euro per volledig gewerkte dag (waarvan 6,91 euro door de werkgever en 1,09 euro door de werknemer)
• Ecocheques (200 euro op jaarbasis bij voltijdse prestaties)
• Tweede pensioenpijler (3%)
• Gratis hospitalisatieverzekering (basisformule)
• Vergoeding openbaar vervoer voor het woon-werkverkeer (terugbetaling sociale abonnementen)
• Fietsvergoeding woon-werkverkeer (35 cent/km)
• Fietslease
• Glijdende uurregeling met mogelijkheid tot opbouw en opname recuperatieverlof
• Aantrekkelijke verlofregeling (30 dagen vakantie voor een voltijds personeelslid mits een volledig voltijds vakantiedienstjaar gewerkt)
• Mogelijkheid tot telewerk (vanaf 3 maanden in dienst, maximaal 10 dagen per maand voor een voltijds personeelslid)
• Vorming, training en opleiding

Inschrijven kan tot uiterlijk dinsdag 10 december 2024. Onvolledige kandidaturen aanvaarden we niet.