Zorgkundige

Als zorgkundige in het Woonzorgcentrum Keienhof sta je de verpleegkundige bij tijdens het verlenen van de optimale zorgen aan de bewoners. Je bent een betrouwbare collega die meewerkt aan de hygiënische verzorging en de maaltijden. Je neemt deel aan de ondersteunende activiteiten binnen het woonzorgcentrum (reinigen en ontsmetten van materiaal, aanvullen van voorraden, controle van leveringen, …).

Daarnaast zorg je voor een goede psychosociale ondersteuning en creëer je samen met de andere medewerkers in je zorgteam een aangename leefwereld voor de bewoners. Kortom, je waakt over het algemeen comfort van onze residenten, stimuleert hen in het ondernemen van activiteiten en ondersteunt hen waar nodig.

• Je bent in het bezit van een diploma en visum zorgkundige;
• Je bent bereid te werken volgens een variabel uurrooster;
• Je bent kwaliteitsgericht en integer en hebt zin voor orde en netheid;
• Je hebt een groot verantwoordelijkheidsgevoel en toont veel respect voor ouderen;
• Je hebt een positieve en enthousiaste ingesteldheid, neemt initiatief en kan zelfstandig werken;
• Je bent bereid om je permanent bij te scholen.

• Een deeltijdse 50 % arbeidsovereenkomst van onbepaalde duur met een salarispakket in de weddeschaal IFIC 11;
• Mogelijkheid tot het meenemen van relevante jaren anciënniteit uit de privésector of als zelfstandige (mits het voorleggen van de juiste tewerkstellingsattesten);
• Maaltijdcheques (€8);
• Fietsvergoeding voor wie naar het werk fietst (€0,35/km);
• Ecocheques en T-bon;
• 2e pensioenpijler;
• 100% tussenkomst in het openbaar vervoer; 
• Hospitalisatieverzekering; 
• 26 vakantiedagen en  11 feestdagen bij een voltijdse tewerkstelling. 

Toelatings- en aanwervingsvoorwaarden:

• Je vertoont een gedrag dat in overeenstemming is met de eisen van de functie waarvoor je solliciteert en je geniet de burgerlijke en politieke rechten; 
• Je verblijft wettig in België en je hebt een algemene toegang tot de arbeidsmarkt;
• Je voldoet aan de vereiste over de taalkennis opgelegd door de wetten op het gebruik der talen in bestuurszaken, gecoördineerd op 18 juli 1966;
• Je slaagt voor de selectieprocedure.

Iets voor jou?

• Stel je kandidaat met een cv, een motivatiebrief, een kopie van het vereiste diploma en een recent uittreksel uit het strafregister (max. 3 maanden oud). Sollicitaties moeten uiterlijk op 9 april 2025  aan de dienst hr van de stad Tienen bezorgd worden via onderstaande link. Kandidaturen die niet voldoen aan de voorwaarden worden niet aanvaard.

De selectieprocedure

• De selectiecommissie zal de ingediende cv's en motivatiebrieven screenen en enkel een grondig sollicitatiegesprek voeren met de kandidaten die geacht worden het meest geschikt te zijn voor de functie. Dit gesprek zal plaatsvinden op 28 april 2025 in het WZC Keienhof.  

Heb je nog vragen? Wij helpen je vraag verder!

Vragen over de selectieprocedure, loon en personeelsgerelateerde zaken:

• 016/24.73.77 (Sofie Schrevens)
• Aanwervingen@tienen.be

Inhoudelijke vragen over de functie:

• geert.mommaerts@tienen.be