Teamcoach Thuiszorg

Als teamcoach buurt- en mantelzorg ben je tewerkgesteld bij de dienst thuiszorg.

Je bent verantwoordelijk voor de uitbouw en de goede werking van de dienstencentra. Een dienstencentrum is een warme ontmoetingsplaats in de buurt. Buurtbewoners, lokale verenigingen en diverse organisaties slaan de handen in elkaar om te bouwen aan een zorgzame buurt. De dagelijkse leiding wordt opgenomen door een centrumleider. Binnen het Zorgpunt zijn er 9 dienstencentra en is er één buurtzorgconsulent. Een aantal centra zijn recent opgestart, anderen bestaan al tientallen jaren en zijn een vaste waarde binnen een bepaalde buurt. In je functie als teamcoach buurt- en mantelzorg zie je de dienstencentra als draaischijven in een buurt. Je stimuleert en coacht je medewerkers om buurtgericht te gaan werken en je hebt oog voor de connectie met de rest van de thuiszorg.

In deze functie coach en begeleid je de medewerkers in hun dagelijkse werking, je coördineert en optimaliseert processen binnen de dienst. Je bewaakt, evalueert en je vernieuwt procedures, processen en methodieken. Je volgt het specifieke werkveld op omtrent nieuwe tendensen, wetgeving en hulpverleningsvormen.

Je rapporteert rechtstreeks aan de directeur thuiszorg. Je geeft rechtstreeks leiding aan een groep van 10-tal medewerkers op bachelorniveau. Je functioneert binnen de verschillende gemeenten van het Zorgpunt Waasland, waar de dienstencentra actief zijn.

Profiel: 

-Je bent in het bezit van een bachelordiploma
- je bent flexibel en een enthousiast teamlid
- je bezit sterke coachende skills
- je bent in het bezit van een rijbewijs B

- boeiende job in een dynamische omgeving met een aangename werksfeer

- marktconform salaris (beroepservaring in de privésector of als zelfstandige worden voor maximaal 12 jaar in aanmerking genomen voor de toekenning van anciënniteit)
- maaltijdcheques van 8 euro per gewerkte dag (eigen bijdrage van 1,09 euro)

- 26 betaalde vakantiedagen, aangevuld met 11 wettelijke feestdagen
- een uitgebreide hospitalisatieverzekering, waarbij ook de gezinsleden kunnen aansluiten
- vakantiegeld en een eindejaar toelage
- een aanvullend pensioen
- een fietsvergoeding van 0.27 euro per km voor woon-werkverkeer
- volledige terugbetaling van een abonnement voor het openbaar vervoer

-Mogelijkheid tot fietsleasing

.

Klaar voor deze uitdaging?

Je stelt je kandidaat door je te registreren via onze website www.zorgpuntwaasland.be/vacatures.

Na het indienen van je kandidatuur nemen wij zo spoedig mogelijk contact met je op.

Meer weten?

Je kan voor bijkomende vragen contact opnemen met de dienst HR via e-mail: vacature@zpw.be