Gemeentelijk schoolbusvervoer: vervangend busbegeleider

Over de job

We zijn op zoek naar iemand die af en toe kan inspringen als vervangend busbegeleider. Tijdens het schooljaar (van 1 september tot 30 juni) voorziet de gemeente in gemeentelijk schoolbusvervoer. De 2 gemeentelijke schoolbussen brengen dagelijks kinderen (van 2,5 jaar tot en met 12 jaar) van en naar school. Als busbegeleider houd je toezicht op de schoolbussen en begeleid je de schoolkinderen van en naar de school gedurende enkele uren ’s ochtends, ’s avonds en/of woensdagmiddag.

• Je rijdt mee met de schoolbus om de kinderen op te halen en af te zetten aan de gewenste bushalte, op de ochtend-, avond- en woensdagmiddagrit.
• Je garandeert de veiligheid van de kinderen, zowel bij het op- als afstappen, bij het eventueel oversteken van de straat, als op de bus zelf (veiligheidsgordel).
• Je houdt een aanwezigheidslijst bij van de kinderen die meerijden op de schoolbus. Dit zowel voor de veiligheid als voor de facturatie achteraf.
• Je handhaaft de orde op de schoolbus: kinderen rustig houden tijdens de busrit, geen eten en drinken op de schoolbus, boekentassen en zwemzakken onder de zetel stoppen en niet in het gangpad, …

Voorwaarden

• Je bent minimum 18 jaar.
• Je bent lichamelijk geschikt om de functie uit te voeren.
• Je hebt een blanco uittreksel uit het strafregister – MODEL 2.
• Er is geen diploma vereiste.

Over jou

• Je bent klantvriendelijk ingesteld.
• Je werkt graag met en voor kinderen.
• Je bent tactvol en discreet.
• Je kan zelfstandig werken, alsook samen met de buschauffeur.
• Je hebt verantwoordelijkheidszin.
• Je beheerst de Nederlandse taal mondeling en schriftelijk.
• Je bent contactvaardig.
• Je bent bereid tot bijscholing.
• Je bent correct en nauwkeurig.

Wat bieden we jou?

Statuut: Je krijgt een deeltijds contract.
Loon: Barema E1-E3 in een bediende-statuut.

Voor de bepaling van je loon houden we rekening met je werkervaring bij de overheid en relevante beroepservaring uit de privésector of als zelfstandige.

Voordelen:

• Vakantiegeld en eindejaarstoelage.
• Aanvullend pensioen.
• Mogelijkheden voor opleidingen.
• Fietsvergoeding.
• Terugbetaling openbaar vervoer van en naar het werk.
• Maaltijdcheques van 8 euro per voltijds gewerkte dag.
• Diverse kortingen en speciale aanbiedingen via PlusPas.

Vakantie:

Je volgt de schoolvakanties.

Hoe solliciteren?

• Optie 1: Bij voorkeur kan je online solliciteren voor deze job.
• Optie 2: Je kan je cv en motivatiebrief ook per post bezorgen aan: Personeelsdienst, Begijnhof 17, 3090 Overijse.
• Optie 3: Je kan je cv en motivatiebrief afgeven aan de onthaalbalie op bovenstaand adres. Je krijgt een ontvangstbewijs bij afgifte.

• Na je sollicitatie screenen we je kandidatuur en nemen wij met jou contact op indien je in aanmerking komt voor deze vacature.

Heb je nog vragen over deze vacature?

 Je kan terecht bij de Personeelsdienst via personeelsdienst@overijse.be of 02 785 33 45.

Wij vinden kwaliteiten belangrijker dan afkomst, geslacht, leeftijd, geaardheid, geloof of een handicap. Het zijn jouw pittige talenten die het verschil maken.