Arbeider wegen en netheid

Als arbeider bij lokaal bestuur Zaventem ben je samen met je collega’s van de dienst “wegen en netheid” verantwoordelijk voor het onderhoud, de netheid, de reparatie en verbetering van wegen, fietspaden, trottoirs, riolering en andere infrastructuur binnen onze gemeente. Je voert diverse werkzaamheden uit op het gebied van weg- en straatonderhoud, zoals het repareren van gaten in het wegdek, het herstellen van trottoirs en het reinigen van de straten en pleinen. Kortom, je staat in voor het goede beheer van het openbaar domein binnen de gemeente Zaventem.

Een greep uit je takenpakket:

• Je brengt markeringen, belijningen en verkeersborden aan.
• Je herstelt schade aan wegdek en riolering.
• Je maakt wegen sneeuw- en ijsvrij bij winterweer.
• Je voert beperkte grondwerken uit met kraan- en vrachtwagen.
• Je levert materieel en materiaal aan voor je eigen en andere diensten.
• Je staat in voor de netheid van het openbaar domein.
   

• Je bent in het bezit van een rijbewijs B.
• Je bent in het bezit van een rijbewijs C of bent bereid om deze binnen een jaar na indiensttreding te behalen.
• Je bent fysiek fit en in staat om buitenwerkzaamheden uit te voeren onder verschillende weersomstandigheden.
• Je bent flexibel, resultaatgericht en nauwkeurig.
• Je bent een teamspeler.
• Je hebt kennis van de algemene veiligheidsreglementering.
• Wanneer je al ervaring hebt als wegenwerker of in een vergelijkbare functie is dat een pluspunt.
• Je hebt een goede kennis van de Nederlandse taal.
   

• Een voltijds contract onbepaalde duur.
• Weddeschaal D1-D3: min. € 2.306,11 en max. € 3.589,21 (bruto per maand op basis van een voltijdse aanstelling).
• Relevante ervaring (ook uit de privé) kan meegenomen worden.
• Een werkgever die veel aandacht heeft voor een gezonde balans werk-privé:
• Vaste werkuren van 07:00 – 15:00 of 08:00 – 16:00
• minstens 32 dagen verlof op jaarbasis
• Extra feestdagen.
• Wacht- en verstoringsvergoeding.
• Maaltijdcheques van € 8 per volledig gewerkte dag (7u30).
• Gratis hospitalisatieverzekering.
• Fietsvergoeding en/of 100% terugbetaling van woon-werkverkeer met het openbaar vervoer.
• Ecocheques t.w.v. 200 euro/jaar.
• 2de pensioenpijler.
• Aansluiting bij GDS-V (Gemeenschappelijke Sociale Dienst Lokale Besturen in Vlaanderen) inclusief tal van kortingen en premies.

Hoe kan je je kandidaat stellen voor deze functie?

Bezorg uiterlijk dinsdag 19 november je cv, een recent uittreksel van je strafregister (maximaal 3 maanden oud), je motivatiebrief via het sollicitatieformulier. Na de uiterste sollicitatietermijn krijg je te horen of je in aanmerking komt om aan de selecties deel te nemen.

De selecties vinden plaats op woensdag 27 november en bestaan uit:

• een praktische proef
• een sollicitatiegesprek

Indien we meer dan 7 geschikte kandidaturen ontvangen, zal er een preselectie gebeuren op basis van de motivatie en relevante werkervaring. Het loont dus zeker om voldoende aandacht aan je motivatiebrief te besteden.

Nog vragen?

• Voor vragen over de functie-inhoud: Benny Van Roey, celleider wegen, 0492 19 69 68 of benny.vanroey@zaventem.be
• Voor vragen over de selectieprocedure: Laura Van Eesbeeck, werving en selectie, 02 209 10 61 of vacature@zaventem.be